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2024년 인천 사회복지사 추석 명절휴가비 가이드라인 (인천광역시 사회복지시설 종사자 직원 봉급 기준) 2024년 인천 사회복지사 추석 명절휴가비 가이드라인에 대해 살펴봅시다. 1. 수당의 종류추석 명절휴가비 2. 지급대상재직 중인 종사자 (육아휴직, 병가휴직 등 장기휴직 제외) 3. 지급액※ 봉급액의 60%※ 복지관 직원 봉급 기준 초봉 2,140,300원 x 60% = 1,284,180원  4. 지급회수봉급액의 60%씩 연 2회 5.  지급일 설날과 추석이 속한 달의 보수지급일(또는 설과 추석전 15일 이내에 관장이 정한날) ※ 「남녀고용평등과 일가정 양립 지원에 관한 법률」제18조에 따라 통상임금에 상당하는 금액 으로 지급하는 출산휴가자의 경우, 명절휴가비 미지급(명절휴가비는 통상임금에 미포함)  2024년 인천광역시 사회복지시설 종사자 직원 봉급 기준표 안내 (급여, 인건비, 호봉, 처우개선비)인천.. 2024. 8. 27.
2024년 서울시 사회복지사 추석 명절휴가비 가이드라인 (서울 사회복지시설 수당지원 기준) 2024년 서울 사회복지사 명절휴가비 가이드라인에 대해 살펴봅시다. (사회복지시설 수당지원 기준) 1. 적용시설󰋮 적용시설 서울시에서 인건비를 지원하는 사회복지시설 종사자󰋮 동 기준 외의 세부내용은 지방공무원보수업무 등 처리지침 준용 2. 지급대상 : 설날 및 추석일 (이하 지급기준일) 현재 사회복지시설 정규직원 종사자※ 정규직원의 대체인력으로 채용된 직원*에게 지급 가능*21페이지 정규직원의 대체인력에 한함 3. 지급시기 : 설, 추석 (연 2회)※ 보수지급일 또는 지급기준일 전후 15일 이내에 해당 시설장이 정하는 날에 지급 4. 지급액 : 지급기준일 현재 기본급의 60%※ 지급기준일 현재 기본급은 징계처분으로 봉급이 감액 지급되는 경우 감액되기 전의 기본급임※ 신입 5급 1호봉 기준 2,344,.. 2024. 8. 26.
[고용노동부] 2025년 최저임금 월급 2,096,270원 (시급 10,030원) 고용노동부 고시 2025년 최저임금에 대해 살펴봅시다. 1. 2025년도 적용 최저임금 시간급 결정 고시8.5.(월), 고용노동부는 2025년도 적용 최저임금을 시간급 10,030원으로 결정‧고시했다. 이를 월급으로 환산할 경우 2,096,270원(1주 소정근로 40시간 근무, 월 209시간 기준)이며, 사업의 종류별 구분 없이 전 사업장에 동일한 최저임금이 적용된다. 2. 고용노동부 최저임금위원회 전원회의 의결 내용 고용노동부는 7.12. 최저임금위원회가 11차례 전원회의를 거쳐 의결한 최저임금안을 고시한 이후 7.29.까지 이의제기 기간을 운영했으며, 노사단체의 이의제기는 없었다. 이는 2020년 이후 4년 만이다.  3. 고용노동부 장관 내용 이정식 고용노동부 장관은 “최저임금위원회에서 우리 경제·.. 2024. 8. 7.
[보건복지부] 2025년 기준 최저생계비 1,951,287원 (4인가구) 보건복지부 고시 2025년 기준 중위소득 및 생계‧의료급여 선정기준과 최저보장수준을 알려드립니다.    1. 기준 중위소득 국민기초생활 보장법 제2조제11호에 따라 급여의 기준 등에 활용하는 ‘기준 중위소득’을 다음과 같이 정한다.구 분1인가구2인가구3인가구4인가구5인가구6인가구7인가구금액(원/월)2,392,0133,932,6585,025,3536,097,7737,108,1928,064,8058,988,428 * 8인 이상 가구의 기준 중위소득: 1인 증가시마다 923,623원씩 증가(8인가구: 9,912,051원)   2. 생계급여의 선정기준 및 최저보장수준 국민기초생활 보장법 제6조 및 제8조제1항과 제2항에 따른 ‘생계급여의 선정기준 및 최저보장수준’을 다음과 같이 정한다.   1) 선정기준구 .. 2024. 8. 6.